ОБЪЯВЛЕНИЕ

О ПРОВЕДЕНИИ КОНКУРСА НА ВКЛЮЧЕНИЕ В КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ

МЕЖДУРЕЧЕНСКОГО ГОРОДСКОГО СУДА КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ДЛЯ ЗАМЕЩЕНИЯ ДОЛЖНОСТЕЙ ФЕДЕРАЛЬНОЙ

ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ СТАРШЕЙ ГРУППЫ

Междуреченский городской суд Кемеровской области объявляет конкурс на включение в кадровый резерв для замещения должностей федеральной государственной гражданской службы старшей группы.

Условия и порядок поступления на государственную гражданскую службу основаны на общих принципах законодательства о государственной гражданской службе.

Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (ст. 16,17) установлены ограничения и запреты, связанные с гражданской службой, при наличии которых гражданин не может быть принят на государственную гражданскую службу.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданский служащий вправе на общих основаниях участвовать в конкурсе на включение в кадровый резерв.

Перечень документов, представляемых для участия в конкурсе

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет:

1. Личное заявление;

2. Анкету, форма которой утвержденаУказомПрезидента Российской Федерации от 10 октября 2024 г. N 870 (заполняется c применением ПО «Анкета ГС (МС)» на официальном сайте gossluzhba.gov.ru), с приложением фотографии, выполненной на матовой бумаге в черно-белом или цветном исполнении, полукруглые с размытыми краями (1 шт. 4х6);

3. Копия паспорта или замещающего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытию);

4. Документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

- копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);

- копии документов о профессиональном образовании, по желанию, о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

5. Свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

6. Страховой номер индивидуального лицевого счета в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования;

7.Заключение медицинской организации об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (форма № 001-ГС/у);

8. Копию военного билета или иные документы, подтверждающие военную службу;

9. Справку из налогового органа об отсутствии записи в Едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей;

10. Справку о наличии или отсутствии судимости гражданского служащего (гражданина);

11. Характеристику с последнего места работы, подписанную руководителем и заверенную печатью организации (предприятия);

12. Справку о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы, заполненную с использованием специального программного обеспечения «Справки БК».

13. Сведения за 3 года об адресах сайтов и (или) страниц сайтов информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать, по форме, утвержденной распоряжением Правительства РФ от 28 декабря 2016 года № 2867р.

Для участия в конкурсе гражданский служащий иного государственного органа представляет следующие документы:

1. личное заявление;

2. заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой федерального государственного органа, в котором он замещает должность федеральной гражданской службы анкету, форма которой утвержденаУказомПрезидента Российской Федерации от 10 октября 2024 г. N 870 (заполняется c применением ПО «Анкета ГС (МС)» на официальном сайте gossluzhba.gov.ru), с приложением фотографии, выполненной на матовой бумаге в черно-белом или цветном исполнении, полукруглые с размытыми краями (1 шт. 4х6).

Для участия в конкурсе гражданский служащий Междуреченского городского суда Кемеровской области представляет личное заявление.

Квалификационные требования

1. К образованию:

Для замещения должностей гражданской службы категории «специалисты» старшей группы обязательно наличие высшего образования не ниже уровня бакалавриата:

- в отдел обеспечения судопроизводства и статистики (главный специалист, ведущий специалист, секретарь судебного заседания) – наличие высшего юридического образования;

- в общий отдел (консультант, секретарь суда) - наличие высшего юридического образования;

- в общий отдел (главный специалист) – наличие высшего образования, связанного с информационно-коммуникационными технологиями, информатикой, компьютерными науками.

Для замещения должностей гражданской службы категории «обеспечивающие специалисты» старшей группы обязательно наличие среднего профессионального образования.

2. К стажу:

для замещения старшей группы должностей гражданской службы - требования к стажу не предъявляются.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к заявленной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

На втором этапе конкурса при оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов Конкурсная комиссия будет исходить из соответствующих квалификационных требований для замещения заявленной должности гражданской службы, должностных обязанностей по этой должности, а также иных положений, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе. Оценка профессиональных качеств кандидатов также будет осуществляться методом тестирования, индивидуального собеседования и на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности.

Компенсационный пакет по должностям

Денежное содержание, установленное в соответствии с действующим законодательством о федеральной государственной гражданской службе, состоит из должностного оклада, оклада за классный чин, ежемесячного денежного вознаграждения, ежемесячных надбавок к должностному окладу: за выслугу лет (в зависимости от стажа государственной службы); за особые условия государственной гражданской службы, а также премий по результатам работы, ежегодной материальной помощи. Ежегодный оплачиваемый отпуск: основной продолжительностью 30 календарных дней, дополнительный за ненормированный служебный день продолжительностью 3 календарных дня, за выслугу лет на государственной гражданской службе продолжительностью до 10 календарных дней. Пенсионное обеспечение за выслугу лет (устанавливается в соответствии с действующими правовыми нормами).

Прием документов

Начало приема документов для участия в конкурсе: со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте суда в течение 21 календарного дня.

Документы от претендентов предоставляются лично ежедневно с 10-00 до 17-00, пятница с 10-00 до 13-00, обед с 13-00 до 13-45, по предварительной записи по номеру – 8 (38475) 7-75-62 (начальник общего отдела Ишутина Екатерина Юрьевна) по адресу: г. Междуреченск, ул. Чехова, 11а; направляются заказным письмом по адресу: 652870, г. Междуреченск, ул. Чехова, 11 а.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления, несоответствие сведений, содержащихся в копиях документов, их оригиналам являются основанием для отказа в допуске гражданину (гражданскому служащему) к участию в конкурсе.

Кандидатам, допущенным ко второму этапу конкурса, не позднее, чем за 15 календарных дней до начала второго этапа будут направлены сообщения о дате, месте и времени его проведения.

Участники конкурса будут уведомлены об итогах конкурса в 7-дневный срок со дня завершения конкурса.

Итоги конкурса будут размещены на официальном сайте Междуреченского городского суда Кемеровской области в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание и др.) осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

Документы, представленные для участия в конкурсе, могут быть возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса.